Ing. Zbyněk Nejezchleba

Zbyněk Nejezchleba

Jednatel, lektor, konzultant

zbynek.nejezchleba@coneo.cz

+420 602 550 701

Vzdělání

VŠB Ostrava

1982 - 1986

CIMA A – Marketing

1996

Training of Management Trainers

1995 - 1998, Londom, UK

Motto

„Verba movent, exempla trahunt – Slova povzbuzují, příklady táhnou“

Zájmy

…A OBČAS JEDU RÁD TŘEBA NA HORY NEBO NA VODU

pracovní profil

2 roky praxe na pozici výrobní ředitel
4 roky praktických zkušeností jako obchodní reprezentant a obchodní manažer v nadnárodní společnosti
19 let praxe ve vzdělávání dospělých na pozicích trenér, lektor, kouč, auditor a vedoucí projektů
Konzultace a tréninky v oblastech: veřejná správa, bankovnictví a finanční služby, pojišťovnictví, výroba, obchodní řetězce, IT a telekomunikace

specializace

Vedení a řízení
Pokročilé obchodní dovednosti
Budování a rozvoj týmů, týmová spolupráce, simulátor efektivity práce týmů

hlavní projekty

ArcelorMittal Ostrava – vedoucí projektu, lektor kurzů: Týmová spolupráce, Leadership, Management, Profesionální nástroje vedení a řízení, Etiketa, Týmové řešení problémů, Vyjednávání, ConeoSimulátor (celkový počet účastníků vzdělávání – více než 1 tisíc)
DEKtrade – vedoucí projektu, lektor kurzů: Management, Obchodní dovednosti, ConeoSimulátor, Týmová spolupráce (celkový počet účastníků vzdělávání – více než 1 tisíc)
InterSpar – vedoucí projektu, lektor kurzů: Management, Obchodní dovednosti (celkový počet účastníků vzdělávání – více než 500)
BSC – vedoucí projektu, lektor kurzů: Management, Řízení změny, Marketing, Etiketa (celkový počet účastníků vzdělávání – více než 150)
UniCredit – vedoucí projektu, lektor kurzů: Management, Obchodní dovednosti, Strategie řízení pobočky (celkový počet účastníků vzdělávání – více než 350)

další odborný rozvoj

EFQM – Systém kvality
Interní auditor QMS - certifikát Bureau Veritas
CELEMI Sweden – Manažerské simulace
Hodnotitel Národního registru poradců – CzechInvest
Performance coaching
Belbin UK – Týmové role
Simulátor USA – Vysoce výkonné týmy

Osobnostní profil

Můj osobnostní profil vystihuje nejlépe kombinace nejsilnějších týmových rolí, dle metodiky Belbin, která tvoří základní stavební kámen i některých našich exkluzivních produktů:

Koordinátor – dovedu spojovat procesy a lidi a tím zajistit fungující výkonný tým pro splnění daného úkolu.
Monitor / Vyhodnocovač – než se do něčeho pustím, přemýšlím a připravím se, zajímá mě, co bude výsledkem.
Kompletovač / Finišer – hlídám si kvalitu a zároveň, když už se do něčeho pustím, tak to dotáhnu do konce.